Nexum frischt Karriere-Website von apoBank auf

Nexum hat die Karriere-Website der apoBank einem Komplettrelaunch unterzogen (Foto: Screenshot/ karriere.apobank.de)

Die Deutschen Apotheker- und Ärztebank – kurz apoBank – mit Sitz in Düsseldorf hat die Agentur Nexum mit dem Relaunch ihrer Karriere-Website beauftragt. Ziel der neuen Seite ist es, die unterschiedlichen Zielgruppen schnell zu den passenden Jobangeboten und Informationen zu führen, die sie interessieren. Ein besonderes Augenmerk liegt dabei auf den derzeit stark umworbenen IT-Fachkräften.

Bei der Konzeption legte das Team am Nexum-Standort Köln den Schwerpunkt auf eine nutzerorientierte und konsistente Gestaltung der Candidate Journey für die jeweiligen Zielgruppen: Spezialisten in der Zentrale, Kundenberater jeweils vor Ort sowie IT- und Digitalisierungs-Experten. Gestalterisch will die neue Karriere-Website mit ihrem Off-Canvas-Menü mit einem nutzerfreundlichen Design und Raum für Content in Text, Video und Bild überzeugen. Für die Website wurde außerdem ein neues Bildkonzept erarbeitet. Statt auf gecastete Models setzt die apoBank auf eigene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die im Unternehmen gezeigt werden. Bewerber finden eine Vielzahl von Videos mit Informationen über das Unternehmen und den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf der Seite – und in allen Filmen sind die zukünftigen Kolleginnen und Kollegen selbst die Hauptdarsteller. Animierte Icons und Buttons sollen im Seitenverlauf für Dynamik sorgen.

Nexum ist auch weiterhin für die technische Betreuung der Website sowie die fortlaufende Optimierung der Candidate Journey verantwortlich. Zu den geplanten Maßnahmen zählen die weiterführende Inhaltskonzeption sowie die technische Integration der Stellenanzeigen und der Bewerbermaske in die Website.

Die Deutsche Apotheker- und Ärztebank ist mit über 450.000 Kunden und rund 113.000 Mitgliedern nach eigenen Angaben die größte genossenschaftliche Primärbank und die Nummer eins unter den Finanzdienstleistern im Gesundheitswesen.

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Anna Jäger 17.03.2020